近日，由中国企业文化研究会主办的2025年国企党建创新实践交流会在北京举行。经初审、复审、终审等多轮评选，灵山农信社申报的党建案例《党建“五强五促”点燃高质量发展“红色引擎”》荣获“2025年国企党建创新实践技术成果”二等奖。

发布仪式现场

获奖证书

近年来，灵山农信社在广西农商联合银行和北海管理部的坚强领导下，围绕“强党建、稳业务、建文化、促合规”的工作思路，不断找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，积极探索党建与生产经营深度融合的“五强五促”工作模式，实现了党建与业务同频共振、高质量发展。

灵山农信社党委赴桂林市全州县开展党性教育培训

强思想，促政治过硬。灵山农信社以“三会一课”、主题党日活动为抓手，严格落实“第一议题”制度，常态化长效化深化政治教育和思想淬炼，持续强化党员干部的党性修养。

县联社党委组织党员上党课

强基础，促组织过硬。灵山农信社抓实组织建设，通过“五基三化”、评星定级、党建品牌建设等工作，持续规范基层党支部建设，推动党建工作见形见效。

开展“党旗引领+金融先锋”整村授信活动

强落实，促服务过硬。灵山农信社推行“书记领办”项目，发挥党支部书记的“头雁”作用，为全局工作聚力。该联社强化党建领航，实行“党旗引领+”整村授信、普惠金融、数字金融、风险管理、特定项目五大工程，推动党建与业务融合发展。该联社深化结对共建，推动“党建搭台、业务唱戏”，实现思想共识与业务效能双向转化。

参加北海管理部辖区农合机构2024年职业技能竞赛荣获团体二等奖

强队伍，促作风过硬。灵山农信社从严从实抓好人才选拔任用和队伍教育管理，培养了一批省区市级的岗位标兵、技能标兵、文体标兵。

组织开展员工气排球比赛

强文化，促效能过硬。灵山农信社全力打造“荔源文化”品牌，建设“五小工程”，开展“情系员工 和谐农信”系列文体活动、“春蕾计划”“暖冬行动”等公益、志愿活动，“中国荔乡最有温度的百姓首选银行”的企业形象深入人心。

乘势而上强根基，接续奋斗立新功。下一步，灵山农信社将深入贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，持续推动党建与业务双向奔赴、相融共促，不断提升金融服务质效，为灵山县高质量发展、高水平开放、高品质生活贡献更多农信力量。